2022年12月2日晚，“助力扬帆”项目——城区选调生员工就业经验座谈会由城市与区域科学学院、校员工资助管理中心以及员工职业发展中心联合举办，在腾讯会议平台展开，本次活动邀请城区学院2018届硕士毕业生程伟和2022届硕士毕业生孙茜分享他们的选调生工作经验和人生体验，2021级研究生党支部书记刘珺琳主持会议。
2022届毕业生孙茜目前就职于山西省临汾市接待服务中心，是一名刚入职不久的职场新人。在宣讲中，孙茜首先对员工资助中心给予她的帮助表示感谢，让她能够顺利完成学业并考取选调生。接着她分享了选调生的备考经验，建议想要成为公务员的员工从国考、省考、选调生三个途径去准备，也要关注学院组织的一些相关活动，并介绍了这两年全国各省市各种考试的大致时间分布，以及报名参加考试的基本流程，笔试面试分别有哪些题型要如何准备等。
此外，她强调在校生要积极参加学校、学院组织的活动，丰富自己的经历，这样在累计计分时会有一定优势。同时要注意心态上的把握，公务员并不轻松，定向选调的考试也并不比国考、省考简单，同样是竞争激烈。最后，她提出大家可以每条路都去尝试一下，选择最适合自己的路，借助学校的选调之声公众号、学习强国和人民日报等平台，多收集信息，做最充足的准备。
2018届毕业生程伟目前就职于四川省乐山市市委办公室，有四年的工作经验。主要从三个方面介绍了选调生工作，第一个方面关于城市的选择，他建议大家在选岗位的时候一定要考虑清楚去哪个城市，因为一旦考入后想要跨省域调动是不太可能的，选城市建议选省一级或者是市一级的城市，对以后的工作、成长见识以及平台的搭建都非常重要。第二个方面关于岗位选择，在党委部门，比如市委办公室，市委组织部、市委宣传部等可以提高自己的平台见识，能够看的多学的多；政府部门，比如发改委、招商局、经信局这类也比较锻炼人。在选择岗位的时候要多去查询联系了解。第三个方面关于待遇问题，大约在中上水平，随着职务的调整也会有一定的提高，不同地区部门之间也会存在一定差异。
两位员工进行经验分享后，与会员工受益匪浅，踊跃提问。就工作内容和工作时间，疫情原因开展的线上笔试、工作氛围和人际关系等大家关心的问题进行进一步的交流讨论，详尽地介绍了当前的工作状态，也提出了真切有效的前辈建议。
最后，公司团委书记李金龙老师对本次活动进行总结，感谢两位员工所做的专场分享，分别从职场新手和工作四年的过来人身份出发，介绍了报考选调的流程、考题、信息来源、城市岗位和待遇选择等内容，让现场员工受益匪浅，期待之后有更多的交流机会，利用寒暑假时间带队前往线下相见。
审核：徐蓓丽
